Akkompagnatør til Korskole i Musisk Skole Kalundborg
Akkompagnatør til 4 af vores fantastiske kor pr. 1. oktober 2025. Stillingen er på 10 timer ugentligt.
Arbejdsområder
KORSKOLEN: Som kor-akkompagnatør er din fornemste opgave at være teamplayer og støtte op om koret og korleder. Det kræver stor opmærksomhed på koret og korleder at være klar til at støtte en stemmegruppe i deres stemme, smide nogle friske toner til korlederen eller spille et støttende akkompagnement. Desuden kræver det et enormt nærvær og megen tålmodighed, også når der eksempelvis arbejdes a cappella. Derudover forventes det, at du besidder pædagogisk og socialt flair, som er en enorm vigtig del af at arbejde med kor i alle aldre.
Stillingen rummer, foruden akkompagnement, et tæt tværgående samarbejde med korskolens øvrige team omkring koncerter, projekter, rejser, visioner, udvikling og indsatser i korskolen. Hertil kommer fokus på rekrutteringsaktiviteter og synlighed. Musisk Skoles korskole har som målsætning at hverve endnu flere elever i korskolen.
Herudover er der opgaver omkring samarbejdet med folkeskolen, herunder årlige kor-dage for elever i kommunens skoler, samt samarbejde omkring kommunale events. Flere af disse opgaver kan forekomme på andre ugedage, som aftales i så god tid det er muligt.
Undervisningen i korskolen foregår om onsdagen i tidsrummet kl. 15 til 21 og som udgangspunkt i 4 kor, som er Kor-A (2.-3. klasse), Kor-B (4.-6. klasse), Kor-U (7. klasse-og op) og Kor-Vision (voksenkor).
Undervisningsrelaterede opgaver samt øvrige opgaver kan forekomme på andre ugedage end dine undervisningsdage i henhold til årsaktivitetsplan og gældende arbejdstidsaftale. Udover de 36 ugers undervisning forekommer arbejdsuger uden elever til arbejdsopgaver udover undervisningen, som aftales og afstemmes med skolens ledelse.
Vi kan tilbyde
- et særdeles aktivt og fagligt kompetent lærerteam. I det hele taget en skole med kompetente og engagerede kollegaer
- en velrenommeret korskole bestående af 4 børne- og ungdomskor samt 2 voksenkor, hvor du kan være med til at præge udviklingen
- en Musisk Skole med gode fysiske rammer og faciliteter og hvor ledelse og administration også er til stede
- et udfordrende job med en afvekslende hverdag med mange bolde i luften - i et godt og berigende samarbejde med kvalitetsbevidste og humørfyldte medarbejdere.
Vi forventer
- at du har dokumenteret uddannelse som pianist
- at du har undervisnings- og/eller akkompagnementserfaring
- at du er tydelig og anerkendende i dialogen samt understøtter at der opstår gode sociale relationer mellem de elever du har med at gøre
- at du er bredt funderet - både genremæssigt og pædagogisk og at du er en stærk nodelæser
- at du har lyst og evner til tæt og åbent samarbejde med korskoleteamet
- at du tager medansvar for udvikling af Musisk Skoles mål og indsatser.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold til musikskoleoverenskomsten indgået mellem KL og FMM.
Stillingen tiltrædes pr. 1. oktober 2025 eller hurtigst muligt herefter.
Om Musisk Skole
Musisk Skole har 21 fastansatte lærere til at varetage undervisningen, dertil er vikarer tilknyttet i det omfang det er muligt. Herudover en ledelse og administration, der består af leder, souschef og kontorassistent. Derudover varetager enkelte medarbejdere med nærmere fastsat timetal (udover deres undervisningsopgaver) funktioner / koordinatorroller inden for talentlinje, forskole, korskole og PR. Musisk Skole underviser hovedsagelig børn og unge op til 25 år, men kan desuden tilbyde undervisning til voksne. Musisk Skole leverer en bred vifte af undervisningstilbud i musik, animation og dans baseret på høj professionel kvalitetsundervisning af uddannede lærere. Undervisningstilbuddene til musik omfatter så vidt muligt alle instrumentgrupper, såvel rytmiske som klassiske genrer, og såvel instrumental/vokal-undervisning som sammenspil og dansetilbud inden for den moderne dans og hiphop.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder af Musisk Skole Heidi Holme Bjerborg på tlf. 20453624 eller mail: heidi.bjerborggrimesjohncynthiamendezjessicacisneros@kalundborg.dkjennings.dksnyder.dk
Du er velkommen til at aftale et besøg på skolen og du kan også få et indtryk af Musisk Skole via vores hjemmeside: Forside | Musisk Skole Kalundborg
Ansøgning
Skriftlig ansøgning samt oplysninger om uddannelse, tidligere beskæftigelse og referencer sendes elektronisk senest den 1. september 2025.
Samtaler afholdes fredag den 12. september og gennemføres både som samtale og en praktisk prøve med korleder.
Om os
I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.
Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.
Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk, finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Go to Kalundborg eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.