etjob.dk
Hillerød kommune Børne- og ungekoordinator

Faglig Koordinator - Ungeindsats i Hillerød Kommune

Faglig koordinator til ungeindsatsen i Hillerød
Vil du være med til at tage ungeindsatsen i Hillerød Kommune et skridt videre?
I så fald er der opstået en unik mulighed for at spille en central rolle i en dynamisk afdeling, som gerne går forrest med nye metoder, indsatser og samarbejdspartnere på ungeområdet.

I Hillerød Kommune har vi stort fokus på, at styrke ungeindsatsen igennem en sammenhængende og målrettet indsats, der skal sikre at alle unge får mulighed for at blive aktive deltagere i samfundet.

Du vil blive ansat i Hillerød Uddannelses- og Vejledningscenter (HUV). I sektionen har vi medarbejdere som arbejder som sagsbehandlere på beskæftigelsesområdet, virksomhedskonsulenter og mentorer, samt STU vejledere. STU budgettet og visitationsudvalget ligger i HUV.

HUV danner rammerne om den sammenhængende og koordinerede ungeindsats
Vi er en del af en matrixorganisering, hvor vi samarbejder med bl.a. UU-H, Familiesektionen, SSP og andre aktører på ungeområdet.

Derudover samarbejder vi tæt med civilsamfundsaktører, idrætsforeninger, kulturaktører og frivilligcentret, (hvor vi bl.a. er partner i TUFF* projektet: https://frivilligcenter-hillerod.dk/begivenheder/tuff/om-tuff-projektet)

Med implementeringen af beskæftigelsesreformen, skifter fokus groft sagt fra processtyring til et højere fokus på faglige vurderinger og prioriteringer.
Du skal være med til at sikre at vi på tværs i sektionen løbende er klædt på til at foretage ensartede skøn af høj faglig kvalitet.

Arbejdsopgaverne består blandt andet i

  • faglig understøttelse og udvikling af teamets drift og sagsbehandling - dette omfatter for eksempel faglig sparring i teams og én til én-sparring, både i forhold til konkrete sager og generelt
  • introduktion til lovgivning og afgørelser til teamet, herunder udarbejdelse af strategi og handleplan for hvordan ny lovgivning implementeres, for eksempel i form af arbejdsgange og undervisning
  • facilitere udviklingen af arbejdsgange og procedurer for teamet
  • deltagelse i/varetagelse af sagsbehandling i vanskelige sager og klagesager
  • udarbejdelse af klagesvar
  • være mødeleder i rehabiliteringsteamet
  • ledelsestilsyn med opfølgning på sagsbehandlerniveau, med teamets leder samt afledt udvikling og opfølgning af arbejdsgange og -procedurer.

Vi forventer, at du

  • har indgående kendskab til beskæftigelseslovgivningen, (gerne også STU lovgivning), har relevant uddannelse som socialrådgiver eller socialformidler
  • er dygtig til at anvende LØFT metoden (eller lignende ressourceorienteret metode), og sætte den i spil i din sparing med medarbejderne
  • har forståelse for arbejdet i en politisk ledet organisation
  • er engageret og har erfaring fra lignende stilling og/eller erfaring som sagsbehandler eller tilsvarende
  • har gode empatiske evner og erfaring med at give kollegial faglig feedback og sparring
  • er god til at bevare overblikket
  • er dygtig til at motivere og nodge
  • har en god datadisciplin og en god skriftlighed befinder dig godt i funktionen mellem kollegaer og leder
  • evner at uddelegere og fordele opgaver.

Vi tilbyder

  • et spændende job med udfordringer og gode muligheder for at præge Ungeindsatsen
  • åbne, dygtige og engagerede kollegaer med mange forskellige faglige baggrunde og erfaringer
  • gode muligheder for personlig og faglig udvikling
  • et arbejdsmiljø, der lægger vægt på samarbejde, udvikling og faglig sparring
  • en arbejdsplads hvor vi har det sjovt sammen, hvor der er et stærkt sammenhold og hvor der løbende aftales socialt aktiviteter uden for arbejdspladsen

Løn- og ansættelsesforhold
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen. Løn- og øvrige ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er til besættelse senest 1. oktober 2025.

Der er mulighed for en ugentlig hjemmearbejdsdag.

Hvis du vil vide mere?
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Sektionsleder Tim Eriksen på telefon 72 32 30 46.

Tjek vores LinkedIn side ud Hillerød Uddannelses- og Vejledningscenter - HUV

https://ungeloeftet.dk/inspiration/bordtennis-for-fremtiden-i-hilleroed-kommune

HUV er en del af afdelingen Skole og Unge som består af medarbejdere med forskellige fagligheder og baggrunde, som betyder, at vi til sammen dækker drifts- og udviklingsopgaver på skole- og ungeområdet.

Skoleområdet består, ud over Skoleforvaltningen, af syv distriktsskoler, to specialskoler, ungdomsskolen, sygehusundervisning, Ungdommens Uddannelsesvejledning (UUH) og Hillerød Uddannelses- og Vejledningscenter (HUV). Du kan se organisationsdiagrammet HER.

Frist
Send din ansøgning med relevante bilag via nedenstående link. Ansøgningen skal være os i hænde senest 21. august 2025 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 35.

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

*Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.*