Fuld tidsstilling som afdelingsleder for F-sporet, en specialklasserække på Skolen ved Sundet i København. Søger en læreruddannet leder med erfaring inden for specialområdet, som kan håndtere 42 elever med fysiske og kognitive udfordringer. Fokus på specialpædagogisk tilgang, tværfagligt samarbejde og børnenes individuelle potentialer.

Søges: Teknisk leder til at drive fire agile teams i et nationalt sundhedsdataprojekt. Ansvar for udvikling af it-løsninger til sikker adgang til sundhedsdata. Fokus på teknisk ledelse, samarbejde med interessenter og koordinering af komplekse tekniske programmer. Mulighed for at gøre en forskel inden for sundhedssektoren.

Lederstilling i programsekretariat ved Sundhedsdatastyrelsen med ansvar for tværgående organisatoriske opgaver. Lederen skal koordinere 2-4 interne medarbejdere og 2-3 eksterne konsulenter, med fokus på program- og økonomistyring, interessenthåndtering og projektledelse inden for sundhedsdataområdet.

Arena Skole og Fritid søger en dynamisk pædagogisk leder til indskolingen i Ørestad. Kandidaten skal lede lærerteamet, skabe trygge rammer for børns læring, og indgå i et tæt ledelsesteam. Stillingen kræver læreruddannelse, erfaring med personaleledelse og evne til at samarbejde på tværs af faggrupper i et inkluderende og udviklende skolemiljø.

Lederstilling i Koncernservice søger en erfaren og empatisk teamleder til et team på 15 løn- og personalekonsulenter. Fokus på personaleledelse, forandringsprocesser, trivsel og drift. Vedkommende skal kunne navigere i en kompleks organisation, fremme samarbejde og bidrage til faglig udvikling.

Midlertidig lederstilling i Specialiseret Handicap-afdeling, hvor du bliver teamleder for 13 børne- og ungerådgivere. Fokus på faglig ledelse, trivsel og støtte til børn og familier med funktionsnedsættelser. Etårig stilling med start december 2025, der kræver socialfaglig baggrund og ledelsespotentiale.

Søger en afdelingsleder til en 37-timers stilling ved Retspatologisk Afdeling på Retsmedicinsk Institut, København Universitet. Stillingen indebærer duo-ledelse med statsobducenten, ledelse af ca. 70 medarbejdere på tværs af forskellige faggrupper. Fokus på personaleledelse, organisatorisk udvikling, tværfagligt samarbejde og håndtering af følelsesmæssigt krævende arbejdsopgaver.