Specialstilling ved universitetets Partnerskabsteam med fokus på alumnerelationer. Kræver juridisk baggrund med stærke administrative og analytiske kompetencer. Arbejdsopgaver inkluderer netværksstyring, GDPR-overholdelse og procesoptimering. Travl stilling med skiftende deadlines og komplekse administrative udfordringer.

Søges: Dynamisk AC-profil til at drive tværgående universitetssamarbejder. Opgaver inkluderer strategisk partnerskabsudvikling med kommuner, erhvervsaktører og regionale organisationer. Kræver stærke networking-kompetencer, strategisk tænkning og evne til at bygge broer mellem universitet og eksterne aktører.

Midlertidig stilling (30 timer/uge) fra nov 2025 til marts 2027. Fokus på karrierestøtte og kommunikation for Digital Design og Informationsvidenskab. Opgaver inkluderer praktiksamarbejde, SOME-kommunikation, alumneundersøgelser og projektledelse. Kræver stærke kommunikations- og koordineringsevner.

Søger en dynamisk ledelseskonsulent til at støtte digital transformation i sundhedssektoren. Rollen omfatter ledelsesrådgivning, mødeforberedelse, kommunikation og vidensdeling i Region Midtjyllands Digitalisering og It-afdeling. Placeret i Viborg med mødeaktivitet i Aarhus. Akademisk baggrund ønskes, men erfaring er ikke et krav.

Søger en dygtig projektleder til at skabe struktur og fremdrift i it-driften. Rollen indebærer koordinering af projekter, understøttelse af agile teams, procesoptimering og sikker it-drift i Børne- og Undervisningsministeriet. Placering i Aarhus eller København med mulighed for faglig og personlig udvikling.

Søger struktureret administrativ medarbejder til Center for Kvantitativ Genetik og Genomforskning (QGG). Jobbet indebærer støtte til centerlederen, processtyring, post-award administration og eventkoordinering i et dynamisk forskningsmiljø. Kræver gode kommunikationsevner på dansk og engelsk, teamorientering og systematisk tilgang.