Hvidovre Kommune

Støt økonomistyring for skoler og dagtilbud i Center for Økonomi og Personale. Budget- og personaleopfølgninger, konsekvensberegninger, sparring med decentrale ledere. Tiltrædelse 1. april 2026. Løn efter Ny Løn-princippet og gældende overenskomst.

Søger serviceminded lønkonsulent med relevant uddannelse (kontoruddannelse/professionsbachelor). Bredt opgavesæt: lønberegninger, ansættelsesbreve, skatteindberetninger, vejledning af ledere. Team på 10 personer med fri omgangstone. Arbejder i KMD Opus, digitalisering underveis. Onboarding med mentor.

Langhøjskolen i Hvidovre Kommune søger faglig leder for indskolingen (1.-5. klasse). Rollen omfatter ledelse af årgangsteam, faglig og social udvikling, samarbejde med forældre og eksterne partnere, samt medvirken i skolens ledelsesteam. Idealkandidaten har pædagogisk/didaktisk baggrund, ledelseserfaringer, stærke kommunikationsevner, erfaring med selvstyrende teams og ønsker personlig og fagli...

Variet vagtstilling med ansvar for rundering, lukkevagt, overvågning og adgangskontrol 24/7. Kræver grundkursus for vagtfunktionærer, erfaring, gyldigt kørekort og teknisk kompetence. Ansættelse efter FOA-overenskomst for tekniske servicemedarbejdere. Start 1. april 2026. Privat straffeattest påkrævet.

Dansborgskolen søger uddannet pædagog til 32-timers stilling i SFO og indskoling med start 1. marts 2026. Rollen omfatter samarbejde med lærere og kolleger, undervisningsstøtte samt planlagt fritidsaktiviteter. Arbejdsplads med høje faglige standarder, godt arbejdsmiljø og udviklingsfokus. Gerne nyuddannet. Løn efter KL-BUPL overenskomst. Ansøgningsfristen 13. februar 2026.