Svendborg Kommune

Deltag i et levende børnemiljø med høj fleksibilitet! Søger en engageret kollega med relations-kompetencer, initiativlyst og pædagogisk passion. Mulighed for tilpassede arbejdstider, herunder 4-dages arbejdsuge. Børnehuset tilbyder et kreativt og imødekommende arbejdsfællesskab med børn i forskellige aldre.

Fuld tid i børnehus med fantastisk stemning! Vi søger en dedikeret pædagog med relations-kompetencer og høj faglighed. Fleksible arbejdstider muligt, herunder 4-dages arbejdsuge. Børneorienteret miljø med kreative aktiviteter og tæt samspil med børnene. Mulighed for at påvirke børnenes læring og trivsel.

Specialpædagogisk lederstilling med ansvar for udskoling. Kræver læreruddannelse, specialpædagogisk erfaring og stærke relationelle kompetencer. Nærledelse prioriteres, med fokus på pædagogisk udvikling og støtte til elever med særlige behov. Tiltrædelse 1. februar 2026.

Fuld tidsstilling (30-37 timer) i ny vuggestue med plads til 28 børn. Kræver passion for børn 0-3 år, evne til at skabe trygge læringsmiljøer og indgå i et positivt fagligt fællesskab. Ingen specifik uddannelse nævnt, men der lægges vægt på personlige kompetencer som nærvær, empati og glæde ved børn.

Fleksibel vikarstilling i aldersintegreret børnehus. Arbejder med børn fra 6 måneder til 6 år. Ingen specifik uddannelse påkrævet, men erfaring og nysgerrighed værdsættes. Primært behov for at kunne indgå i børnenes leg og aktiviteter med god energi og initiativ.

Selvkoordinerende hjemmeplejehold søger stabil SSH med stærke samarbejdsevner. Arbejd med personcentreret omsorg på elcykler og bil, med fokus på faglig udvikling og varieret dagligdag. Tæt kollegialt miljø med mulighed for personlig og faglig vækst.

Deltag i selvkoordinerende team inden for hjemmepleje med fokus på personcentreret omsorg. Der tilbydes elcykler/bil, tæt kollegialt miljø, faglig udvikling og selvstændigt ansvar. Krav: Social- og sundhedshjælper (SSH), stærke samarbejdsevner og engagement. Privat straffeattest påkrævet.

Unik stilling som mellemleder i børnehus med NEST-pædagogisk tilgang. Kræver stærke pædagogiske kompetencer, empatisk lederskab og interesse for neuroaffektiv pædagogik. Teambaseret miljø med fokus på børns trivsel og faglig udvikling. Mulighed for at påvirke børnehusets pædagogiske retning i tæt samarbejde med teamleder.

Specialiseret stilling i tværfagligt botilbud med fokus på Recovery og LA2-metoder. Arbejd i et team med 5 pædagoger og andre faggrupper. Fagligt fundament bygger på KRAP, Low Arousal og Neuropædagogik. Ansvar for 6-7 beboere med funktionsnedsættelser. Løbende faglig udvikling gennem teammøder og tværfaglige sessions.

Midlertidig stilling som barselsvikar på udekørende nathold frem til 31.12.2026. Kræver uddannelse som social- og sundhedsassistent eller -hjælper, kørekort og fleksibilitet. Selvstændigt job med tæt samarbejde mellem kollegaer og sundhedspersonale. Fokus på borgeromsorg, rehabilitering og faglig dokumentation.

Fuld-tid dagplejestilling med 4 børn (0-3 år) i eget hjem. 48 timer ugentligt med fleksibel arbejdstid og fast afspadsering. Grundigt introduktionsforløb på 14 dage, mulighed for løbende opkvalificering. Inkluderer el-cykel, udstyr til hjemmet og skattefradrag.

Unik mulighed for at drive dagpleje i eget hjem på Thurø. Ansættelse i 48 timer ugentligt med fleksible rammer. Modtager 4 børn (0-3 år), deltager i legestuegrupper, får introduktionsforløb på 14 dage. El-cykel/barnevogn medfølger, skattefradrag samt udstyr til børneaktiviteter.

Fuld tidsstilling som rengøringsassistent med arbejde på to lokationer: Ørkildskolen og Kommunal Tandpleje. Kræver 3-5 års erfaring, rengøringskursus og kendskab til programmeret rengøring. Årlig hovedrengøring i skolernes sommerferie. Selvstændigt job med gode udviklingsmuligheder og løbende kurser.

Fuld stilling som børnehaveklasseleder (37 timer) med start 1/1-2026. Kræver pædagoguddannelse og stærke kompetencer inden for klasserumsledelse. Fokus på co-teaching, inkluderende børnesyn og aktivt forældresamarbejde. Erfaring med emnebaseret læring og dynamiske børnegrupper foretrækkes.

Administrativ stilling med unik arbejdsrytme: Kun 42 arbejdsuger årligt, fleksibel deltidsmulighed. Opgaver inkluderer vikardækning, løn, HR, økonomi og elevadministration. Kræver kontoruddannelse, ansvarsbevidsthed og holdånd. Tidlig morgenvagt (start kl. 06:30) i Centerafdeling.

Specialpædagogisk stilling med fokus på børns trivsel og udvikling. Kræver empatisk tilgang, evne til relationsdannelse og rolig fremtoning. Mulighed for faglig udvikling, tæt kollegialt samarbejde og spændende socialpædagogiske læringsaktiviteter. Teambaseret arbejde med 37 timer ugentligt i velfungerende skolemiljø.

Specialpædagogisk stilling med koordinerende ansvar i SFO. Kræver erfaring med relationel pædagogik, evne til at strukturere hverdagen og støtte børn med særlige behov. Fuld tid (37 timer) med opstart 1. januar 2026. Fokus på faglig udvikling, teamsamarbejde og inkluderende læringsmiljø.

Nyoprettet lederstilling i ældreplejen med fokus på drift og udvikling. Ansvar for vagtplanlægning, koordinering af sygeplejefaglige indsatser, administrative opgaver og projektledelse. Kræver stærke samarbejdsevner, ledelsespotentiale og relevant faglig uddannelse. Mulighed for at påvirke faglige fællesskaber og borgernes omsorg.

Ledelsesrolle med ansvar for drift og support på ældreområdet. Kræver stærke samarbejdsevner, administrativ forståelse og interesse for personcentreret omsorg. Opgaver inkluderer vagtplanlægning, onboarding, projektstyring og understøttelse af sektionsleder. Relevant faglig eller administrativ uddannelse påkrævet.

Specialiseret uddannelsesforløb for erfarne ufaglærte i plejesektoren. Kræver minimum 2 års relevant erhvervserfaring (over 24 timer/uge), erfaring fra flere vagtlag, og dokumentation via arbejdsgivererklæring. Skoleforløb på SOSU-skolen i Odense med voksenelevløn. Opstart 3.2.2026 med ansøgningsfrist 15.12.25.