Prorektor for uddannelse

Bliv en del af universitetets rektorat med ansvar for uddannelser og undervisning i en tid præget af forandringer og reformer

Roskilde Universitet står over for en afgørende udviklingsfase. Universitetsuddannelserne er under markant forandring og præget af store reformer, et konkurrencepræget uddannelses- og forskningslandskab, skærpede forventninger til kvalitet og relevans samt en teknologisk udvikling, der påvirker både læring, undervisning og vurderingsformer. Disse forandringer åbner for et betydeligt strategisk handlerum for et universitet, der tør definere sin egen rolle og stå tydeligt ved sine særlige bidrag til samfundet.

Roskilde Universitet søger en prorektor for uddannelse, der vil stå i spidsen for den strategiske udvikling og implementering af universitetets uddannelser, så hele universitetet lykkes med at tilpasse og udvikle sin uddannelsesportefølje og stå endnu stærkere i fremtiden.

Som prorektor får du ansvar for at sikre, at universitetets strategiske ambitioner omsættes til et uddannelseslandskab med høj faglig kvalitet, tydelig styrket arbejdsmarkedsrelevans og stærke uddannelsessamarbejder lokalt, nationalt og internationalt.

Roskilde Universitet skal være hele Sjællands universitet
Roskilde Universitet har et stort potentiale i sin forankring på Sjælland og i sin position som det eneste universitet uden for de fire største byer i Danmark. Den position rummer et særligt ansvar for at bidrage aktivt til udviklingen af regionen og til løsningen af konkrete udfordringer, som kommuner, virksomheder og organisationer på tværs af Sjælland står overfor. Det er derfor en hovedopgave for prorektor at sikre uddannelser af høj kvalitet og relevans, som regionens arbejdspladser kan gøre brug af, og som skaber mening og udbytte for universitetets kandidater.

”Vores nye prorektor skal stå i spidsen for at sikre, at vi kan realisere vores ambition om en øget faglig styrkeposition, uddannelser af høj kvalitet og styrkede samarbejder – lokalt, nationalt og internationalt. Altid med det fokus at skabe størst mulig samfundsmæssig og faglig værdi. Vi styrker det ledelsesmæssige fokus på uddannelsesområdet, da vi samtidig skal lykkes med en klog udvikling og implementering af uddannelsesreformer, sikre universitetets genakkreditering, udvikle nye uddannelsestilbud, og lykkes med at anvende ny teknologi på en måde, der skaber reel værdi. Så der er mange spændende opgaver for vores kommende prorektor at lykkes med.”, fortæller rektor, Rasmus Antoft.

En proaktiv, retningssættende leder af uddannelse og undervisning
Prorektor for uddannelse har det strategiske ansvar for universitetets uddannelser og undervisning. Prorektor arbejder tæt sammen med de fire institutledelser samt vicedirektøren for den administrative afdeling Uddannelse og Studerende. Prorektor har ikke personaleledelse, men er en del af rektoratet og den daglige øverste ledelse, herunder som stedfortræder for rektor.

Som prorektor vil du være en del af et udviklingsorienteret rektorat, hvor du forventes at tage ansvar for at løfte og sætte retningen for Roskilde Universitets uddannelsesmæssige profil. Som prorektor har du blandt andet følgende hovedopgaver:

• Fortsat udvikling og sikring af kvaliteten i Roskilde Universitets uddannelser.
• Omsætning af universitetets strategi til aktiviteter og initiativer, som udvikler og styrker uddannelsesporteføljen og sikrer, at Roskilde Universitet udbyder relevante og efterspurgte uddannelser.
• Sikring af fremdrift og implementering af aktuelle og kommende strategiske forandringsprojekter, herunder implementeringen af kandidatreformen samt planlægning og gennemførelse af en bachelorreform med fokus på optag, fastholdelse og employability for vores studerende.
• Udvikling og konsolidering af et attraktivt efter- og videreuddannelsesområde i tydeligt samspil med regionens behov, samt udvikling af nye erhvervskandidatuddannelser og tillægsbeviser, så EVU-området samlet set opnår markant vækst på den korte og længere bane.
• Konsolidering af kvalitetssikringssystemet og styrkelse af uddannelseskvaliteten på tværs, så universitetet opnår en positiv institutionsakkreditering i 2028.
• Igangsættelse og implementering af initiativer, der øger gennemførelsen, overgangsfrekvensen og reducerer dimittendledigheden.
• Bidrag til Roskilde Universitets overordnede og langsigtede udvikling inden for forskning, uddannelse og samarbejde i henhold til de økonomiske og ressourcemæssige rammer.

Som en del af universitetets øverste ledelse forventes du desuden at repræsentere Roskilde Universitet såvel indadtil som i den offentlige debat og bidrage til at tydeliggøre universitetets profil og særlige kendetegn i relevante fora og i universitets- og uddannelsespolitiske spørgsmål.

Balancere strategisk retning, gennemslagskraft og følgeskab
Stillingen kræver en leder, der kommer med et tydeligt og ambitiøst lederskab, der sætter retning og kan opnå følgeskab i et akademisk miljø, hvor uddannelse er hjerteblod. Du er analytisk, inspirerende, robust og vedholdende, og du evner at balancere strategisk overblik og gennemslagskraft med lydhørhed og samarbejde. Herudover skal du som Roskilde Universitets nye prorektor:

• Være en anerkendt forsker på minimum lektorniveau inden for et af Roskilde Universitets fagområder og med indsigt i forsknings- og uddannelsessektoren.
• Have væsentlig erfaring med forskningsbaserede uddannelser, uddannelsesudvikling og kvalitetsudvikling og -sikring, herunder planlægning og opfølgning.
• Have solid erfaring med ledelse på højt niveau i komplekse vidensinstitutioner og have dokumenteret erfaring med at drive og implementere større reformer og forandringer.
• Være en dygtig kommunikator, der kan formidle universitetets retning og position klart og troværdigt – både internt og eksternt.
• Have god politisk forståelse og erfaring med nationale og internationale universitetsforhold samt universitetets samspil med det omgivende samfund, og herunder være vant i at etablere og vedligeholde frugtbare netværk med universitetets interessenter og samarbejdspartnere og orientere dig naturligt internationalt.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen besættes på åremålsvilkår og er klassificeret i LR 38. Aflønning sker i henhold til aftale mellem Finansministeriet og AC. Den samlede løn og vilkår skal godkendes af Uddannelses- og Forskningsministeriet.

Vi tilbyder
En unik stilling med ansvar for en central samfundsopgave midt i en reformtid og derfor muligheden for at bidrage til udvikling til gavn for samfundet, virksomheder, organisationer samt nuværende studerende og kommende kandidater. Roskilde Universitet er et særligt universitet med stort potentiale, som står midt i og over for en række spændende udviklings- og forandringsprocesser. Som prorektor spiller du en ledende rolle i at omsætte strategi til uddannelsesmæssige tiltag og i øvrigt bidrage til Roskilde Universitets styrkelse og yderligere samfundsmæssige forankring.

Vil du vide mere?
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til fortroligt at kontakte rektor Rasmus Antoft på tlf. 61951300 eller e-mail qgaypennyadamsranjohnson@suarezhamptonchavez-aliruc.dk.

Du kan også kontakte partner og direktør i Mercuri Urval Henriette von Essen Leise på tlf. 29435048 eller senior konsulent i Mercuri Urval Line Renate Hanssen på e-mail line.renate.hanssennicolestevenssamantha13@rodriguezhayesrussellmercuriurval.com eller tlf. 51671340.

Vi opfordrer til, at du forinden orienterer dig i det uddybende materiale her: Kravprofil - Prorektor 2026, Roskilde Universitet

Ansøgning
Søg stillingen på https://ruc.dk/ledige-stillinger-pa-roskilde-universitet/

Ansøgningen skal indeholde:

1. Motiveret ansøgning med din motivation og vision for Roskilde Universitet og for uddannelsesudviklingen i de kommende år, maksimum 3 sider.
2. CV
3. Publikationsliste
4. Redegørelse for erfaringer med forskning, undervisning, uddannelse, eksternt samarbejde samt ledelse
5. Kandidat- og ph.d.-beviser

Vi planlægger at afholde indledende samtaler den 29. maj og opfølgende samtaler den 10. juni. Vi arbejder sammen med Mercuri Urval om rekruttering og test. Testforløb vil indgå mellem samtalerne. Forventet tiltrædelse den 1. august 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Ansøgningsfristen er 10. maj 2026 kl. 23:59.

Materiale modtaget efter fristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.

Roskilde Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge hos os.

Roskilde Universitets fornemmeste opgave er eksperimenterende, nyskabende former for læring, forskning og problemløsning, som flytter samfundet fremad. Vi uddanner kompetente tværfaglige kandidater og skaber videnskabelige resultater af højeste kvalitet gennem åbenhed, involvering og videndeling.

Roskilde Universitet har ca. 6.900 studerende, 900 ansatte og 888 mio. kr. i årlig omsætning.