Souschef til nyoprettet stilling på Medicinsk Akutafsnit (MAA), Slagelse Sygehus

Er du sygeplejerske med interesse for ledelse – og motiveres du af at udvikle både mennesker og faglighed i et dynamisk akut miljø? Så har du nu muligheden for at blive en del af ledelsen i Medicinsk Akutafsnit.

Om Medicinsk Akutafsnit (MAA)

Medicinsk Akutafsnit er med sine 29 sengepladser det største modtagende afsnit i Akuthuset på Slagelse Sygehus, en del af Midt- og Vestsjællands Hospital.

Vi modtager patienter med akutte medicinske problemstillinger inden for en bred vifte af specialer. Vi arbejder med bedside triage og igangsætter hurtigt relevant behandling. Mange patienter færdigbehandles i afsnittet, mens patienter med behov for længerevarende indlæggelse overflyttes til relevante specialeafsnit.

Organisatorisk er vi en del af Medicin 1, hvor vi samarbejder tæt med bl.a. lungemedicinsk og gastroenterologisk afsnit samt tilhørende ambulatorier.

Ledelsesteamet på MAA

Du bliver en del af et engageret og tæt samarbejdende ledelsesteam bestående af:

• Oversygeplejerske

• Souschef

• Souschef (dig)

• Ledende overlæge

Derudover samarbejder vi tæt med:

• En planlægningskonsulent med ansvar for vagtplanlægning og diverse ledelsesunderstøttende administrative opgaver

• Vores gruppe af ansvarshavende sygeplejersker

• TRIO-gruppen (tillidsrepræsentanter og arbejdsmiljørepræsentant)

Vi lægger vægt på en åben, tillidsfuld og involverende ledelsesstil, hvor vi spiller hinanden gode og arbejder målrettet med trivsel, kvalitet og udvikling.

Vores værdier

Vi arbejder ud fra værdier om:

• Faglig kvalitet og patientsikkerhed

• Respekt og ordentlighed i samarbejdet

• Tydelig kommunikation og nærværende ledelse

• Udvikling og læring i hverdagen

Dine opgaver

Som souschef får du en central rolle på afsnittet. Dine opgaver vil bl.a. være:

• Medansvar for den daglige ledelse og koordinering af afsnittet. Herunder at være stedfortræder for oversygeplejersken ved behov

• Projektledelse og implementering af udviklingstiltag

• Ansvar for flere af vores nøglepersoner og faglige indsatsområder

• Deltagelse i ansættelse og koordinering af tilkaldevikarer

• Afholdelse af MUS-samtaler og opfølgning på medarbejderudvikling

• Bidrage aktivt til arbejdet med arbejdsmiljø, trivsel og rekruttering

• Understøtte kvalitet, patientsikkerhed og gode patientforløb

• Indgå i det kliniske arbejde som koordinerende/ansvarshavende sygeplejerske

Du vil få mulighed for at præge stillingen og være med til at udvikle rollen i takt med afsnittets behov.

Vi kan tilbyde

• En spændende og nyoprettet stilling med stor indflydelse

• Ansættelse på 32–37 timer ugentligt

• 2 administrative dage om ugen til ledelsesopgaver

• Klinisk tilstedeværelse som en del af vagtplanen, herunder:

• ca. 2 aftenvagter om måneden

• weekendvagt hver 6. weekend (8 timers vagter)

• Individuelt tilpasset introduktion og oplæring

• Mulighed for kompetenceudvikling – herunder lederuddannelse

• Et engageret og fagligt stærkt personale

• Et arbejdsmiljø præget af samarbejde, humor og høj faglighed

Vi forventer, at du:

• Er uddannet sygeplejerske

• Har interesse for – eller erfaring med – ledelse

• Har lyst til at gennemføre en diplomuddannelse i ledelse (hvis du ikke allerede har den)

• Kan skabe følgeskab og motivere medarbejdere

• Har gode samarbejdsevner og kan navigere i en travl og kompleks hverdag

• Arbejder struktureret og har blik for både drift og udvikling

• Kommunikerer tydeligt og anerkendende

Det er en fordel, hvis du:

• Har erfaring fra det akutte medicinske speciale

• Har ledelseserfaring eller har haft koordinerende funktioner

• Har kendskab til sygehusvæsenets organisering

Samtaler forventes afholdt Tirsdag d. 16/6-26

Ved spørgsmål til opslaget eller ønske om en uforpligtende snak kontaktes vi gerne på mail

Midt- og Vestsjællands Hospital - for os handler det om mennesker

Vi arbejder hver dag for, at patienter og borgere får gode, trygge og sammenhængende forløb på tværs af somatik, psykiatri, kommune og almen praksis.
Vores ambition er at være et nytænkende hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os.

Vi tror på, at åbenhed og frihed skaber nytænkning i dagligdagen, og hos os er læring og faglig nysgerrighed en del af hverdagen. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.

Vi har et særligt fokus på forskning på tværs af somatik og psykiatri, multisygdom og kroniske, medicinske lidelser samt sårbare børn, unge, familier og kvinder. Vores mission er nemlig at blive førende indenfor de sygdomme, der kendetegner befolkningen i vores område.

Vi mener, at ny viden skal omsættes til praksis, så patienter og borgere får gavn af vores forskning. Forskningen understøtter desuden vores faglige miljøer og sikrer et godt uddannelsesmiljø for både studerende og yngre læger.

Alt dette er med til at skabe et hospital, hvor de mennesker, vi møder oplever høj kvalitet og sammenhæng.

Vil du være med til at gøre en forskel for patienter, borgere, pårørende og kollegaer – så glæder vi os til at høre fra dig.

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi er omkring 5.000 ansatte fordelt på 19 afdelinger, har 766 sengepladser og huser 12 professorer. Hvert år byder vi cirka 2.700 studerende og elever velkommen i et stærkt fagligt og tværprofessionelt miljø.