AC Generalist i Kriminalforsorgens Ledelsessekretariat

Er du struktureret og mestrer det store overblik? Har du politisk tæft og lyst til at arbejde i et uformelt arbejdsmiljø med mange forskelligartede opgaver inden for kriminalforsorgen? Så har vi to ledige AC generaliststillinger i Ledelses- og direktionssekretariatet.

Kriminalforsorgen er en del af Justitsministeriets koncern og består af direktoratet og to kriminalforsorgsområder. Kriminalforsorgen er ansvarlig for straffuldbyrdelse og har således ansvaret for at straffe bliver gennemført med den fornødne kontrol og sikkerhed samtidig med, at straffuldbyrdelsen også sker med støtte og motivation til den dømte.

Om os
Ledelses- og direktionssekretariatet i Direktoratet for Kriminalforsorgen står i forbindelse med en reorganisering overfor en masse spændende udviklingsopgaver, der alle skal være med til at sikre, den understøttelse, der er nødvendig for at kunne drive og udvikle organisationen. Kontoret har endvidere som opgave at have fokus på det tværgående blik på organisationen og sikre, at organisationen arbejder efter den retning, der sættes af direktøren for kriminalforsorgen. De ledige stillinger er placeret i hhv. staben for Ressourcer som understøtter fagområderne Økonomi, IT og Ejendomme samt staben for Straffuldbyrdelse som understøtter fagområderne Sikkerhed og Kriminalitetsforebyggelse, Jura og Compliance samt HR.

I Ledelses- og direktionssekretariatet arbejder vi på løbende at have det store overblik i forhold til mødefora, sagsforelæggelser, strategi mv. Vi tænker hele tiden på tværs af afdelinger, kontorer, fagligheder og den samlede organisation. Når vi har succes med vores arbejde, er det fordi vi er gode til at opbygge netværk og gode relationer i organisationen, har fokus på kerneopgaven og hvordan vi bidrager til den, og så er vi altid klar til at omprioritere opgaver, når der er behov for det. For at kunne yde den bedst mulige ledelsesunderstøttelse, arbejder vi løbende på at have en særlig stor faglig forståelse for de forskellige fagligheder og opgaver i kontorerne, og i det daglige har vi en tæt berøringsflade til fag-områderne.

Om opgaverne
Blandt de opgaver du forventes at skulle bidrage til, kan nævnes:

• Deltagelse i opbygningen og løbende udvikling af kontorets processer
• Ledelsesbetjening og sekretariatsunderstøttelse af vicedirektører, afdelingschefer og kontorchefer
• Udarbejdelse af notater, beslutningsoplæg, dagsordner, oplæg, præsentationer, og lignende forberedende arbejde
• Styring af sagsflowet til og fra ledelsen, herunder sikre overblik og opfølgning

Alt sammen opgaver, som giver rig mulighed for at få en unik erfaring med de processer og beslutninger, som ligger bag driften og ledelsen af en stor statslig driftsorganisation.

Om dig
For at opnå succes i stillingen, skal du af natur være servicemindet og løsningsorienteret. Du vil skulle varetage en bred vifte af arbejdsopgaver i tæt samarbejde med de øvrige kolleger i kontoret og på tværs af organisationen. Derudover skal du have mod på, at være en del af et nyoprettet kontor, hvor vi først lige er gået i gang med opbygningen.

Vi forventer at du:

• Har en relevant uddannelse (evt. nyuddannet)
• Motiveres af at arbejde med ledelsesunderstøttelse, og sætter en ære i at understøtte andre i deres arbejde
• Tager ansvar og arbejder selvstændigt
• Har en skarp pen, og hurtigt kan sætte dig ind i komplekse problemstillinger og formidle dem
• Sætter en ære i at følge opgaverne helt til dørs. Dette med diplomatisk sans og et skarpt øje for overholdelse af deadlines
• Er imødekommende og opsøgende og evner at skabe gode samarbejdsrelationer
• Har lyst til at løse opgaver i et uformelt og til tider hektisk miljø, hvor der kan være mange bestillinger på samme tid
• Er proaktiv og handlingsorienteret. Du er beslutsom, handler på forkant og du løser problemer, inden de bliver for store
• Har gode engelskkundskaber

Vi tilbyder

• Et arbejdsindhold, der har en væsentlig samfundsmæssig betydning.
• En afvekslende og spændende arbejdsdag med varierende arbejdsopgaver.
• Et uformelt og dynamisk arbejdsmiljø præget af stort fagligt engagement, gensidig respekt og en rar omgangstone.
• Gode muligheder for faglig udvikling.
• Dygtige og dedikerede kolleger, hvor vi sammen hjælper hinanden med at løfte kerneopgaverne og finde de bedste løsninger.
• Fleksible arbejdsforhold med balance mellem arbejdsliv og privatliv.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer.

Der er tale om to faste fuldtidsstillinger med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer om ugen. Arbejdsvilkårene er fleksible.

Ansættelsesområdt er Kriminalforsorgen. Arbejdsstedet er Direktoratet for Kriminalforsorgen, Strandgade 100, 1401 København K. Der kan forekomme tjenesterejser til kriminalforsorgens matrikler i hele landet. Dette forventes dog at være i begrænset omfang.

Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse

Du vil referere til enten souschefen for Ressourcer eller souschefen for Straffuldbyrdelse.

Stillingerne ønskes besat hurtigst muligt.

Ansøgning
Stillingerne søges elektronisk via linket ”Søg stillingen”.

Ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest den 17. september 2025.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef (Ressourcer) Caroline Lillelund Lindved på 6119 2778 eller souschef (Straffuldbyrdelse) Line Juel Kierkegaard på 7255 4993.

Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.