Konsulent til Koncern HR, Sundhedsuddannelser i Vejle

Vil du arbejde for uddannelse til fremtidens sundhedsvæsen? Har du lyst til at bidrage til at skabe rammer, kvalitet og sammenhæng i uddannelsen af fremtidens speciallæger? Kan du lide blandingen af drift, udvikling og skiftende arbejdsopgaver i en politisk ledet organisation og administration? Så er du måske vores nye kollega i Koncern HR, Sundhedsuddannelser i Vejle.

Koncern HR i Region Syddanmark består af fire afdelinger. Koncern HR, Sundhedsuddannelser består af 19 medarbejdere, der primært beskæftiger sig med lægers videreuddannelse, sundhedsfaglig grunduddannelse og efter-/videreuddannelse.

I Koncern HR, Sundhedsuddannelser vil du blive en del af et stærkt fagligt og godt kollegialt miljø med en behagelig og uformel omgangstone og stort engagement. Læs mere om afdelingen og Koncern HR på siden her.

Om stillingen
Opgaverne i Koncern HR, Sundhedsuddannelser spænder vidt og ændrer sig løbende. Du vil langt overvejende komme til at arbejde med opgaver inden for den lægelige videreuddannelse i Videreuddannelsesregion Syd, men der vil også være ad hoc opgaver og strategiske opgaver inden for sundhedsområdet generelt. Du kommer til at få en bred kontaktflade til samarbejdspartnere på tværs af regionens sygehuse, speciallægepraksis, Sundhedsstyrelsen og sekretariaterne i de to øvrige videreuddannelsesregioner.

Arbejdsopgaverne vil være en blanding af kendte og skiftende opgaver:

• Løbende HR-administrativ sagsbehandling indenfor lægelig videreuddannelse, fx personsagshåndtering, udarbejdelse af uddannelsesaftaler samt rådgivning og vejledning af både yngre læger og afdelingsledelser om gældende regler.
• Sekretariatsbetjening for flere af de 39 lægelige specialers ansættelses- og uddannelsesudvalg - herunder planlægning og ansættelse af læger i hoveduddannelsesstillinger som led i speciallægeuddannelsen og sundhedsreformens ånd.
• Planlægning, koordinering og udvikling af videreuddannelsen i specialerne, herunder:
  • Deltage i implementering af den igangværende revision af speciallægeuddannelsen og Sundhedsstyrelsens til enhver tid gældende dimensioneringsplan.
  • Forberedelse og afholdelse af møder i specialernes ansættelses- og uddannelsesudvalg, herunder udarbejdelse af dagsordener, notater, beslutningsoplæg, og referater.
  • Udvikle og kvalitetssikre den kliniske uddannelse, inkl. administration af udvalg og arbejdsgrupper, sagsbehandling, høringer, dagsordner og referater.
  • Indsamling, bearbejdning og formidling af data samt udarbejdelse af analyser (kvantitative og kvalitative), notater og oversigter.
  • Bidrage til drift og udvikling af it-systemer på området
• Udarbejde strategiske og politiske beslutningsoplæg, høringssvar, bemærkninger til politiske og strategiske dagsordener, besvare spørgsmål fra politikere, borgere, m.fl.
• Bidrage til nytænkning af arbejdsgange og kreative ideer.

Om dig
Du har en relevant uddannelse, gerne på kandidatniveau, og kan formulere dig sikkert og klart – både skriftligt og mundtligt. Du arbejder analytisk, systematisk og trives med at skabe struktur og overblik i komplekse problemstillinger. Du har blik for både detaljen og det strategiske perspektiv.

Som person er du nysgerrig, udviklingsorienteret og bringer gerne nye idéer i spil, når du ser potentialer for forbedringer. Du er udadvendt, imødekommende, serviceminded, og bidrager naturligt til samarbejde og et godt socialt miljø men du er også god til at arbejde selvstændigt og tage initiativ og ansvar i forhold til opgaverne Du går til opgaverne med fokus på løsninger og arbejder med stort engagement og professionalisme. Du er fleksibel og kan håndtere at have mange opgaver i gang uden at miste overblikket. Du har lyst til både at arbejde strategisk og udviklingsorienteret med sundhedsområdet – og samtidig tage del i den løbende sagsbehandling.

Kendskab til sundhedsområdet, lægelig videreuddannelse eller politisk betjening er en fordel – men ikke et krav.

Løn- og ansættelsesvilkår
Fuldtidsstilling svarende til gennemsnitlig 37 timer pr. uge.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Stillingen er fysisk placeret i Koncern HR, Sundhedsuddannelser, HR Huset, Boulevarden 76, 7100

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål er du velkommen til at kontakte afdelingschef Tine Boesen Larsen på tlf. 24600487 eller AC-fuldmægtig Marika Dalsgaard Aagaard på tlf. 24425166.

Sådan søger du
Send din ansøgning sammen med relevante bilag ved at bruge knappen ”Søg nu”.

Ansøgningsfristen er søndag den 15. februar 2026

Ansættelsessamtale afholdes torsdag den 19. februar. Eventuel 2. samtale afholdes mandag den 23. februar. Der vil indgå case i forbindelse med ansættelsessamtale.

Vi forventer ansættelsesstart den 1. april 2026.