Stabsleder til Psykiatrien Syd i Vordingborg

Har du kvalifikationerne til at lede en stab? Har du kendskab til strategi- og organisationsudvikling? Er sundhedsområdet der, du hører hjemme? Så læs med her

I Region Sjælland, Psykiatrien Syd, mangler vi en stabsleder, der kan sikre driften og bistå afdelingsledelsen og staben. Til den opgave søger vi en tydelig lederskikkelse, der har øje for både langsigtet strategisk udvikling og den daglige drift, og som vil være med til at udrulle fremtidens psykiatri.

Talent for at tænke strategisk, tværfagligt og tværsektorielt

I denne stilling er det vigtigt at evne det brede samspil mellem afdelingens egne centrale og lokale indsatser, samarbejder mellem egne enheder, andre dele af sundhedsvæsenet og samfundet omkring os. Her er mange sideløbende projekter – nogle organiserer vi selv, andre kommer udefra eller ovenfra. Det er alfa og omega at kunne favne det hele i samarbejde med afdelingsledelsen og dine stabsmedarbejdere.

Jobbet rummer derfor i høj grad alsidige og fagligt udfordrende opgaver, så det er vigtigt at du formår at prioritere og balancere. Ambitionerne er høje, og du vil få en helt central rolle i den daglige drift og løbende udvikling, hvor vi fastholder den faglige kvalitet og kontinuerlige udvikling heraf.

Dit ansvar og dine arbejdsopgaver som stabsleder

Du vil få ansvaret for at lede staben i Psykiatrien Syd, der er placeret på det smukke psykiatriske hospital Oringe midt i Vordingborg. Ud over hospitalet, udgøres Psykiatrien Syd af distriktspsykiatriske ambulatorier, specialiserede ambulatorier og psykiatriske klinikker i Næstved, Vordingborg, Nykøbing Falster og Maribo, samt en online klinik centralt placeret i København.

Du vil stå for den daglige ledelse af Staben, hvad end det handler om de rette kompetencer til en opgave, hjælp til prioriteringer, et godt arbejdsmiljø eller en effektiv information og kommunikation til sikring af et åbent og tillidsfuldt forhold mellem ledelse og medarbejdere, og mellem personalegrupper og medarbejdere indbyrdes. Staben består af 9 medarbejdere. Her er både kvalitets- og udviklingskonsulenter, HR/arbejdsmiljømedarbejder, assistenter og sekretærer.

Du kommer til at sidde dør om dør med din afdelingsledelse, som du skal kunne sparre med ift. Strategiske udviklingsopgaver, driftsprioriteringer og meget andet.

Som stabsleder har du ansvaret for, at vi udnytter de kompetencer der er i staben optimalt. Herudover får du ansvaret for følgende:

• Den daglige ledelse
• Sikre et professionelt og ledelsesunderstøttende team, hvor der er en tydelig retning og fokus på kerneopgaven.
• At understøtte afdelingsledelsen
• Ansættelser
• Arbejdsmiljø
• Trivsel og medarbejderudvikling
• Koordinering af interne og tværsektorielle udviklingsprocesser
• Samarbejde med interne og eksterne leverandører
• Bygninger, arealer mm.
• Varetage din egen opgaveportefølje

Lidt om dig:

Vi forestiller os, at du kan genkende dig selv i følgende:

• Organisatorisk indsigt og forståelse
• Ser dig selv som en tydelig leder, og har det godt med at sætte ledelsesmæssig retning
• Empatisk, lyttende og reflekterende
• Analytisk tilgang med høj grad af selvstændighed og ansvar
• Løsningsorienteret og i stand til at afslutte opgaver
• Kompetent leder: dygtig til at uddelegere og følge op på opgaver og beslutninger

Kvalifikationer:

• Du har en akademisk uddannelsesbaggrund
• Dokumenteret ledelseserfaring
• God til at samarbejde med mange aktører på alle niveauer i organisationen

Stor fordel hvis du har:

• Bred og relevant erfaring inden for det samfunds- eller sundhedsvidenskabelige område; offentlig administration, økonomi, jura eller lignende
• Erfaring fra lignende lederstilling
• Erfaring med at strukturere administrative arbejdsgange, initiere og implementere forandringsprojekter samt navigere interne og eksterne samarbejdsrelationer

Vi glæder os til at høre fra dig!

Ved eventuelle spørgsmål, kontakt:

Chefsygeplejerske Mia Hesselberg på tlf.: 51512314 eller E-mail: mihn@regionsjaelland.dk

Cheflæge Dan Calatayud på tlf.: 24 95 41 23 eller E-mail: dc@regionsjaelland.dk

Ansøgningsfrist d. 20. april

Ansættelsessamtaler afholdes d. 28. april

Ansættelsesdato d. 1. juli eller hurtigst muligt

Midt- og Vestsjællands Hospital - for os handler det om mennesker

Vi arbejder hver dag for, at patienter og borgere får gode, trygge og sammenhængende forløb på tværs af somatik, psykiatri, kommune og almen praksis.
Vores ambition er at være et nytænkende hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os.

Vi tror på, at åbenhed og frihed skaber nytænkning i dagligdagen, og hos os er læring og faglig nysgerrighed en del af hverdagen. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.

Vi har et særligt fokus på forskning på tværs af somatik og psykiatri, multisygdom og kroniske, medicinske lidelser samt sårbare børn, unge, familier og kvinder. Vores mission er nemlig at blive førende indenfor de sygdomme, der kendetegner befolkningen i vores område.

Vi mener, at ny viden skal omsættes til praksis, så patienter og borgere får gavn af vores forskning. Forskningen understøtter desuden vores faglige miljøer og sikrer et godt uddannelsesmiljø for både studerende og yngre læger.

Alt dette er med til at skabe et hospital, hvor de mennesker, vi møder oplever høj kvalitet og sammenhæng.

Vil du være med til at gøre en forskel for patienter, borgere, pårørende og kollegaer – så glæder vi os til at høre fra dig.

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi er omkring 5.000 ansatte fordelt på 19 afdelinger, har 766 sengepladser og huser 12 professorer. Hvert år byder vi cirka 2.700 studerende og elever velkommen i et stærkt fagligt og tværprofessionelt miljø.