HR-partner ved Forsvarsakademiet i København

Kunne du tænke dig at udbygge din HR-portefølje med en bred vifte af spændende HR-opgaver i en kompleks organisation? Trives du med en opgaveportefølje, der omfatter både udvikling og drift inden for HR-området? Har du mod på at prøve kræfter med HR i Forsvaret? Så er det måske netop dig, vi søger.

Om os

Som vores nye kollega bliver du en del af HR-partnerelementet til Forsvarsakademiet, som består af fire medarbejdere. Vi er organisatorisk tilknyttet Personelkommandoens Center for Karriere og HR-Rådgivning i Ballerup, men vores daglige arbejde foregår på Svanemøllens Kaserne. Vi er en del af en større sektion på yderligere seks medarbejdere og en sektionschef, der er placeret i Forsvarsstaben ved hhv. Holmens Kanal i København og Flyvestation Karup. Vi er et tværfagligt team bestående af HR-partnere og karrierevejledere.

Vi løser klassiske HR-opgaver, og yder HR-rådgivning til Forsvarsakademiets øverste ledelse og chefer. Derudover arbejder vi med kompetenceudvikling, som vi bl.a. gør ved at opbygge dialogbaserede karriereplaner og skabe langsigtede karriereforløb for forsvarets medarbejdere, som både den enkelte medarbejder og Forsvarsakademiet får gavn af.

Vi er et team, som har en intern uformel omgangstone og prioriterer fællesskabet, fleksibilitet og et godt arbejdsmiljø. Vi er en alsidig medarbejderflok med både militær og civil uddannelsesbaggrund, som alle bidrager med forskellige fagligheder og analytiske.

Om stillingen

I stillingen som HR-partner skal du både være proaktiv, løsningsorienteret og fremsynet samt evne at balancere rådgivning, drift, implementering og formidling. Det sker ofte ved inddragelse af vores gode kollegaer i den centrale del af Personelkommandoen.

Vores opgaveportefølje har en kerne af faste opgaver, men den er også kendetegnet ved at være omskiftelig, da vi løbende tilpasser os Forsvarsakademiets behov. Du vil derfor komme til at beskæftige dig med mange forskellige opgaver, herunder:

• Ledelsessparring og –støtte.
• Generel HR-administration.
• Drift og støtte i forbindelse med udvikling og implementering af HR-tiltag, -politikker og –processer.
• Udførelse af exit-interviews.
• Udarbejdelse af HR-data.
• Forfatte sagsoplæg, referater, politikker, mv.
• Kompetenceudvikling og Talent Management.
• Udnævnelser og ansættelser på uddannelsesaftaler.

Ovenstående opgaver er blot nogle af de områder, vi dækker med det formål, at støtte Forsvarsakademiet i at være en moderne, attraktiv og professionel arbejdsgiver.

Du får derfor en spændende stilling med varierende opgaver, og hvor din arbejdsdag kan være forskellig fra dag til dag.

Om dig

Vi forestiller os, at du har et par års erfaring med HR-administration og udvikling – måske er du akademiker eller kontoruddannet. Du har gerne erfaring med HR på både strategisk og operationelt niveau, f.eks. fra en større virksomhed, en faglig organisation eller en uddannelsesinstitution, men dette er ikke et krav. Kendskab til Forsvaret vil være en fordel.

For at opnå succes i stillingen er det afgørende, at du er udadvendt, initiativrig og imødekommende. Da stillingen i høj grad rummer både HR-administrative driftsopgaver og udviklingsarbejde, er det vigtigt, at du trives i et foranderligt miljø, hvor der vil være en stor vekselvirkning mellem selvstændigt arbejde såvel som samarbejde på tværs og ud mod organisationen. Forsvaret består af mange myndigheder og styrelser, og det vil derfor være en fordel, hvis du har erfaring med tværfagligt samarbejde samt har naturlig flair for at arbejde på tværs og opbygge samt vedligeholde relationer.

Du er en dygtig kommunikator, der formår at vejlede og støtte Forsvarsakademiets øverste ledelse og chefer på en professionel og kompetent måde. Dine skriftlige færdigheder er ligeledes i top, og du har flair for at forfatte skriftlige produkter, såsom sagsoplæg, referater, BI-rapporter, procesbeskrivelser mv.

Du er struktureret og kan håndtere flere bolde i luften på samme tid, da vores rolle ofte er faciliterende og koordinerende med mange interessenter involveret.

Forsvarets organisation er på mange måder en kompleks størrelse, og vi sørger naturligvis for, at du bliver klædt ordentligt på til at varetage funktionen bl.a. vha. et struktureret onboarding forløb. Endvidere får du tilknyttet en mentor ved ansættelsesstart, der støtter dig under hele oplæringsforløbet.

Da vi er en lille HR-enhed, forestiller vi os, at du er en kollega, som er positiv, smilende, samarbejdsorienteret og kommunikerende af natur. Vi vægter det sociale sammenhold højt – både på tværs af Forsvarsakademiet og med vores andet team i Forsvarsstaben.

Ansættelsesvilkår

Er du akademiker ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Hvis du har en kontoruddannelse eller en anden relevant uddannelse ansættes du i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere.

Arbejdsstedet er Svanemøllens Kaserne, Ryvangs Allé 1, 2100 København.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Brian Kæmpe Berthelsen på telefon 5120 7723.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Aldijana Henic på telefon 3266 5299.

Ansøgningsfristen er den 26. april 2026 og samtaler afholdes løbende. Stillingen er til besættelse den 1. juni 2026 eller snarest herefter.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM FORSVARSAKADEMIET

Forsvarsakademiet (FAK) bidrager til Forsvarets opgaveløsning ved at levere relevante og tidssvarende uddannelser samt forskning og rådgivning til Forsvarets medarbejdere og myndigheder. Dertil støtter FAK koncernen med kursusadministration samt vejledning i pædagogik og digitale læringsformer.

FAK består af tjenestesteder i henholdsvis København, Varde, Slagelse, Karup og Frederikshavn og udbyder grund- og videreuddannelserne, herunder sergent- og officersuddannelser, inkl. sprogofficersuddannelsen, Den Militære Akademiuddannelse samt Master i Militære Studier. Derudover udbyder FAK en lang række efteruddannelser, der bidrager til, at Forsvarets medarbejdere og reserven kan løse deres opgaver effektivt og professionelt gennem hele karrieren.

FAK gennemfører forskning og udvikling indenfor de tre militære kerneområder; militære operationer, militær strategi og militær ledelse samt tilknyttede områder som krigshistorie, kulturforståelse og militær teknologi. FAK indgår i samarbejder med både danske og udenlandske forsknings- og uddannelsesinstitutioner og bidrager til udvikling af NATO's doktriner og forskningsprojekter. Vidensproduktionen understøtter uddannelserne, men anvendes og formidles også bredt til gavn for Forsvaret, nationale og internationale samarbejdspartnere samt samfundet som helhed. Læs mere på fak.dk.